轉(zhuǎn)變作風(fēng)，青山紙業(yè)開展中層領(lǐng)導(dǎo)民主測評(píng)工作

為進(jìn)一步加強(qiáng)公司中層領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，青山紙業(yè)，從7月28日至8月1日，對(duì)公司中層領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行民主測評(píng)。這次公司中層領(lǐng)導(dǎo)民主測評(píng)是員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部在某一個(gè)階段中的工作進(jìn)行基本的綜合評(píng)價(jià)，測核標(biāo)準(zhǔn)分優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個(gè)等級(jí)。為確保測評(píng)效果，測評(píng)人員深入到各分廠（單位）、班組（科室）組織測評(píng)，參加測評(píng)的員工大都是各分廠（單位）不同崗位的骨干，以保證參加測評(píng)人員能夠客觀公正進(jìn)行測評(píng)。